article crée le 22/04/2020, dernière modification le 14/10/2020

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Descriptif de poste

1 Assistant(e) Commercial(e) et Recrutement Insertion

  • H/F DUNKERQUE

  • CDI à temps plein Pour une agence de travail temporaire d'insertion, nous recherchons une personne dynamique, motivée qui a le gout du challenge et de la réussite pour un poste d'Assistant commercial et recrutement. A la clef : un CDI avec période d’essai de 2 mois. Les connaissances qui seraient en plus : RSE Législation du travail Inclusion Secteur dunkerquois Des connaissances en insertion Une fibre commerciale +++ Ses missions : Gérer de A à Z les recrutements qui vous sont confiés, Gérer les candidatures et les dossiers des salariés Réaliser le sourcing des candidatures suivant les postes recherchés, Réaliser les Jobrecrut (tests métier ) Mener les entretiens individuels, Etre force de proposition auprès des clients (push cv, visites adhérents etc...), Participer et apporter vos idées aux différents projets de l'agence. Maitrise des outils informatiques Se créer un portefeuille partenaire et l’animer Prise de RDV commerciaux et fidélisation duc lient Suivi intérimaires sur le terrain Ses horaires : 8h-12h00 – 14h00-18h00 du lundi au vendredi Rémunération : Fixe selon niveau de qualification et grille interne + variable selon marge agences Ticket resto Mutuelle CE Merci de transmettre votre CV à jour + une lettre de motivation afin qu'un conseiller puisse transmettre votre candidature à l'entreprise.

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Postures travail : Station debout

Descriptif de poste

1 Opérateur polyvalent en reprographie / Coursier / chauffeur PMR / agent de tri

  • Leffrinckoucke

  • Grande Synthe

  • H/F

  • CDD DE 5 MOIS Lieu de travail : Site industriel à Grande Synthe / Dunkerque Cdd 05 mois

  • remplacement de personnel absent 37 h/s

  • RTT Les différentes missions du poste : Opérateur polyvalent en reprographie : Réalise une partie des opérations de reproduction de documents (conseil, création, duplication, façonnage), à partir des indications données par le client selon les règles de sécurité et les impératifs de production. Mise en forme de documents, conditionner les produits dupliqués pour la livraison. Environnement de travail : travail seul ou en équipe Activités

    • Préparer les documents à reproduire, sélectionner les photocopieurs, traceurs, ... et les paramétrer

    • Surveiller le fonctionnement de la machine d'impression (arrivée papier, bourrage, impression, ...)

    • Contrôler la qualité d'un document dupliqué

    • Façonner les documents dupliqués manuellement ou à l'aide d'une machine

    • Nettoyer du matériel ou un équipement

    • Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Compétences demandées : Publication Assistée par Ordinateur (PAO) Bonne connaissance des outils bureautiques / informatiques Techniques de tirage de plan Procédures d'entretien de matériel de reprographie Fonctionnement des matériels de reprographie Techniques de reprographie Colorimétrie Techniques de finition/façonnage CHAUFFEUR PMR / COURSIER : Livraison de courriers, divers colis et transport de salariés sur site industriel à Dunkerque.

Administratif :

Affranchissement colis plis, courrier, et répartition dans différents services. Poste à pourvoir immédiatement. Merci de transmettre votre CV à jour ainsi qu'une lettre de motivation.

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Trajet long (voiture)
  • Accès poste de travail : Marche terrain accidenté
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Aptitudes gestuelles : Travail de précision
  • Stations dbt/assise prolongées

Descriptif de poste

  • Sélectionner les câbles et les disjoncteurs, contacteurs, fusibles, ... à partir du schéma électrique, du plan de câblage ou de la puissance des appareils (Utilisation d'outillages manuels)

  • Dimensionner des supports (Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre, ...))

  • Assembler des supports (Techniques de sertissage)

  • Réaliser une connexion électrique (Lecture de plan, de schéma)

  • Positionner des fils électriques sur un support (Normes de sécurité électrique)

  • Préparer des fils électriques (Techniques de soudure)

  • Contrôler une installation électrique (Règles de montage électrique)

  • Vérifier la continuité électrique du câblage et procéder aux réglages préalables à la mise sous tension

  • Appréciation visuelle de câblage A savoir : Minutie, compréhension de consignes, station debout (possibilité d'adapter si besoin) DEBUTANT (H/F) accepté

  • Formation interne Moyen de locomotion apprécié (ZI non desservie par les transports en commun)

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

1 SURVEILLANT EN CANTINE SCOLAIRE/ENTRETIEN DES LOCAUX

  • H/F- CONTRAT PEC de 12 MOIS

  • ESQUELBECQ Pour la La mairie d’ESQUELBECQ, Le CAP EMPLOI recherche une personne afin de démarrer un contrat PEC au 01/09/22.

Missions du poste :

Surveillance / aide en cantine scolaire + Entretien des locaux – Contrat PEC de 12 mois – 20h/ semaine. (entretien quotidien d'environ 4 classes + couloirs et sanitaires). Travail du lundi au vendredi, le midi pour la cantine et en fin d’après-midi pour l’entretien des locaux (entre 15h45 et 19h). Le planning est calé sur le temps scolaire principalement, le temps de travail est annualisé. La personne sera donc amené à faire des semaines à plus de 20h. Nous recherchons une personne habitant la commune d'ESQUELBECQ ou à proximité en raison des horaires de travail en coupure. La personne doit être éligible au contrat PEC. Une vigilance particulière sera de mise sur le plan de formation proposé et mis en œuvre dans le cadre du contrat. Merci de vérifier votre éligibilité en amont de votre candidature avec votre conseiller pole emploi / cap emploi / Mission locale. Candidature à déposer avant le 15/08/2022.

Conditions et aptitudes

  • Mouvements ou travail répétitifs
  • Aptitudes et tolérance psy. : S'occuper d'enfants
  • Postures travail : Station debout
  • Tolérance physique : Bruit
  • Aptitudes gestuelles : Force manuelle

Descriptif de poste

Entreprise Adaptée du Boulonnais, Recherche un Peintre autonome, qui sera en charge de l’ensemble des missions de peintre de la préparation à la finition . Qui sera en charge également de la réalisation des devis (bonne connaissance des divers supports et des produits et sera avec 1 ou 2 personnes). Salaire 2000 euros Brut/par mois. 5ans exp minimum Permis B exigé. CDI, 35heures Temps plein. être titulaire de la Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé

Descriptif de poste

Agent logistique (H/F)

  • DUNKERQUE

  • Contrat de professionnalisation de 12 mois En tant qu'agent logistique h/f en contrat de professionnalisation expérimental, vous serez chargé/e de la conduite d'un camion Ampliroll, du chargement de fosses, de bennes et de camions. Vous aurez en charge également le système de pesée, l'entretien des engins et l'entretien du site notamment les halls de réception. Vous êtes titulaires du permis C et de la FIMO, et dans le cadre du contrat de professionnalisation expérimental seront financés les CACES C1 et F de la réglementation R482 ainsi que les CACES 1A, 3 et 5 de la réglementation R489 et d'autres formations internes utiles au poste. Type de contrat Contrat à durée déterminée

  • 12 Mois 35H Travail le samedi travail posté (pas de nuit) Salaire

    • Salaire brut :%S MIC selon profil Expérience

    • Débutant accepté Formation

    • FIMO FCO. Cette formation est indispensable Compétences

    • Manoeuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques,...) et de la circulation sur le chantier

    • Procédures d'entretien d'engins

    • Règles et consignes de sécurité

    • Techniques de construction

    • Utiliser un engin nécessitant une habilitation

    • Vérifier le fonctionnement d'un engin Permis

    • PERMIS C

  • Poids lourd

  • Ce permis est indispensable Informations complémentaires

    • Qualification : Ouvrier spécialisé

    • Secteur d'activité : Récupération de déchets triés Merci de transmettre votre CV à jour ainsi que votre RQTH afin qu'un conseiller puisse vous recontacter et transmettre votre candidature à l'entreprise.

Profil recherché

PERSONNE MOTIVEE AVEC PERMIS C + FIMO obligatoire.

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Autre
  • Aptitudes gestuelles : Commande machine
  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Commande Pied
  • Tolérance de travail : Horaires variables

Descriptif de poste

1- SECRETAIRE H/F

  • CDDI

  • GRANDE SYNTHE

  • critère IAE Pour un entreprise d'insertion par l'activité économique, nous recherchons activement un profil SECRETAIRE dans le cadre d'un CDDI (contrat à durée déterminé d'insertion) d'une durée de 4 mois renouvelable. Description du poste

  • effectuer les différentes tâches qui incombent au poste de secrétaire (photocopie, scan, classement,...)

  • Indexer et archiver des dossiers professionnels, comptes rendus de séance...

  • Effectuer le tri, la distribution, l'affranchissement, l'enregistrement du courrier et la gestion des messages électroniques.

  • Saisir et mettre en forme les documents (sous format Word ou Excel); les transmettre et/ou les classer.

  • Réaliser les saisies dans la base de données interne et différents logiciels ou extranets.

  • Accueillir les clients, fournisseurs, visiteurs, les orienter , prendre les messages.

  • Réaliser l'accueil téléphonique et transmettre les messages

  • Suivre l'état des stocks administratifs, identifier les besoins en approvisionnement et en informer la personne ressource.

  • Etre force de proposition. Profil : Bac secrétariat ou administratif EXIGE. Une première expérience en secrétariat est EXIGEE. Bon savoir être Bonne présentation et bonne élocution Bonne maîtrise de Word, Excel, dactylographie Bonne maîtrise de la langue française (orthographe, syntaxe, ponctuation...) Bon esprit d'analyse et de critiques constructives Bon esprit d'équipe. Des tests informatique seront réalisés pour les personnes sélectionnées sur CV. Poste à pourvoir immédiatement. Avant de postuler à cette offre d'emploi, merci de bien vouloir vérifier votre éligibilité à l'IAE avec votre conseiller Pole emploi/ Cap emploi. Merci de transmettre votre CV à jour ainsi que votre RQTH afin qu'un conseiller puisse reprendre contact avec vous et transmettre votre candidature à l'entreprise.

Profil recherché

BAC secrétariat exigé + 1 expérience professionnelle réussie.

Experience

Expérimenté(e)

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Position assise
  • Accès poste de travail : Monter/descendre escalier

Descriptif de poste

1

  • AGENT DE TRI H/F- CDDI

  • GRANDE SYNTHE Description du poste

  • tri des différentes matières sur la ligne de production après formation

  • nettoyage du poste de travail à la fin de son poste de tri

  • polyvalence aux différents postes de travail Prérequis

  • motivation

  • bonne condition physique

  • poste en station debout

  • pouvoir travailler en horaire posté du matin ou d'après-midi

  • aimer le travail en équipe Nous pouvons proposer pendant le contrat des formations dans les domaines suivants

  • Cariste

  • Conduite d'engins de chantier

  • Monteur échafaudeur

  • Production

  • Aide à domicile

  • Nettoyage

  • Peintre Sableur industriel. Profil recherché et prérequis Personne motivé, disposant d'un bon savoir être et d'une bonne condition physique car le poste nécessite une posture debout prolongé et des gestes répétitifs et cadencés. Merci de vérifier votre éligibilité à l'IAE avec votre conseiller POLE EMPLOI/CAP EMPLOI avant de transmettre votre candidature.

Profil recherché

Personne motivé, disposant d'une bonne condition physique

  • Eligible au parcours IAE (insertion par l'activité économique)

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Flexion du tronc
  • Mouvements ou travail répétitifs
  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Tolérance d'ambiance : Atmospheres confinées

Descriptif de poste

1 COORDINATEUR QSE

  • H/F

  • CDI à temps plein

  • GRAVELINES Pour une entreprise sidérurgique basée sur Gravelines, nous recherchons activement un profil Coordinateur / responsable QSE terrain, pour un poste à pourvoir en CDI de façon immédiate. Les candidatures de personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Attention, l'entreprise n'est pas accessible aux personnes à mobilité réduite. Profil recherché: DUT HSE avec 5 à 10 ans d'expérience minimum en animation et gestion de la sécurité en industrie. Vous êtes en capacité de former les collaborateurs en interne, de fédérer une équipe et disposez d'un leadership naturel. Vous disposez d'une expérience confirmé dans la gestion des risques critiques : travaux en hauteur / consignation, etc... Vous êtes en capacité d'intervenir sur tous les postes de l'entreprise. Les missions

  • Déployer sur le terrain les exigences essentielles sécurité

  • Etre le référent des services opérationnelles en matière d'analyse des risques

  • Etre le support de l'organisation pour l'animation des outils de prévention sécurité sur le terrain

  • Contribuer aux supports de formations et de capitalisation des connaissances en matière de sécurité

  • Dispensez les formations en interne etc.... Contraintes du poste

  • Environnement poussiéreux et très chaud (coulée de métaux à 1500 degrés)

  • Environnement confiné et bruyant

  • Port d'EPI obligatoire / casque ventilé

  • Marche régulière

  • station debout prolongé

  • Travail en extérieur

  • Travail en équipe Le site est interdit aux personnes disposants d'un pace maker ou autre dispositif similaire en raison des équipements électriques (four). Vous avez les prérequis et aimez le travail d'équipe ? Le travail dans le chaleur ne vous dérange pas ? Transmettez nous votre candidature au plus vite. L'entreprise est favorable aux périodes d'immersion afin de vous faire découvrir les métiers et les postes proposés et participera au prochain DUODAY de novembre 2022 dans le cadre de la SEEPH.

Profil recherché

DUT HSE avec 5 à 10 ans d'expérience professionnelle en industrie.

Experience

Expérimenté(e)

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Travail en groupe
  • Accès poste de travail : Marche terrain accidenté
  • Postures travail : Travail en hauteur
  • Aptitudes gestuelles : Commande machine
  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension

Descriptif de poste

1 FONDEUR H/F Contrat Intérimaire

  • GRAVELINES Description de l'entreprise : Notre client spécialisé dans le domaine du recyclage des résidus d'acier, recherche pour le développement de son entreprise un fondeur H/F Poste proposé : Dans un environnement poussiéreux et à la chaleur, vous assurez la préparation du chantier de coulée, la coulée et le refroidissement des lingots, dans le respect des équipements et des règles de sécurité, de propreté et d'environnement.

Profil recherché :

Vous avez le niveau BEP ou CAP et avez des connaissances en mécanique/soudage. Vous avez le caces chariot automoteur / mini chargeuse et pont. Vous êtes rigoureux, volontaire. Vous n'avez pas peur du travail physique et à la chaleur. Port de charge à prévoir environnement poussiéreux et chaud Contrat intérimaire. Permis B + véhicule Merci de transmettre votre candidature uniquement si vous possédez des prérequis et les caces demandé.

Experience

Expérimenté(e)

Conditions et aptitudes

  • Accès poste de travail : Marche terrain accidenté
  • Aptitudes et tolérance psy : objectif cadence
  • Aptitudes gestuelles : Commande machine
  • Tolérance d'ambiance : Poussière et irritants respiratoires
  • Accès poste de travail : Port de charges

Descriptif de poste

Vos missions seront de

  • Réaliser les vidanges

  • Prendre en charge les prestations pneumatiques (réparation des crevaisons, montage et démontage des pneumatiques)

  • Prendre en charge les prestations plaques d'immatriculation (Réalisation sur machine et montage)

  • Réceptionner les commandes

  • Réaliser la mise en rayon et le facing

  • Conseiller et orienter les clients

  • Contribuer à l'organisation et à la propreté de la surface de vente

  • Préparer les commandes internet Formation sur poste de travail

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Travail en groupe
  • Postures travail : Flexion du tronc
  • Aptitudes gestuelles : Commande machine
  • Postures travail : Contorsion
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public

Descriptif de poste

ACTIVITES PRINCIPALES Gestion de projet Accompagne collectivement ou individuellement les habitants dans le respect de leur autonomie et de leurs capacités à l’initiative. Met en oeuvre, anime et suit les actions individuelles et collectives inscrites au projet en s'appuyant sur les partenaires pouvant intervenir sur les domaines identifiés : ? Organise matériellement les activités ? Encadre le public ? Réalise les formalités administratives liées à la gestion des activités et des actions liées à la transversalité. Est garant de la sécurité du public dans le cadre de l'ouverture d'un accueil collectif de mineur. Assure à ce titre la direction de l’accueil collectif de mineur. Travaille de manière étroite avec l’équipe de la maison de quartier sur l’élaboration et le suivi du projet de la maison de quartier. Conduit des réunions partenariales, parentales… Réalise des synthèses régulières de son activité. Élabore le projet pédagogique de l’accueil de loisirs et tout autre projet, appel à projet et bilan pouvant relever de son activité Financier Exerce une veille sur tous les aspects de financement de l'association et sur l'évolution juridique. Elabore des dossiers de demande de subvention. Participe à l’élaboration du budget de la structure et à sa gestion. Anime, organise, forme et évalue une équipe de travail. Animation de la vie sociale de quartier Est force de proposition et participe au développement des actions, et à l’organisation d’évènements sur le quartier en prenant appui sur les ressources internes et locales Contribue à la valorisation des initiatives des habitants en les accompagnant dans l’élaboration et la mise en oeuvre de leurs projets Développe une dynamique de rencontre des habitants en investissant les différents espaces publics (sorties d’écoles, places, squares, pieds d’immeubles…). Fonction accueil Met en place « le projet accueil inconditionnel associatif » et en est le garant Assure le bon fonctionnement de l’occupation de l’équipement (gestion du planning d’occupation des salles, gestion des stocks de fournitures matériels et pédagogiques), en lien avec la secrétaire d’équipement A un rôle important d’information et d’orientation (veille sociale, écoute active) liée à la situation QPV Est en capacité d’organiser et de participer activement à animer cet espace (accès aux droits, borne, expo, etc...) Participe activement et/ou élabore la communication externe et interne pour l’ensemble des secteurs (alimentation page Facebook voire site internet, réalisation d’affiches, organisation de la communication à l’accueil)

Profil recherché

niveau III (diplômes reconnus par Jeunesse et Sports permettant de prendre une direction d'accueil de loisirs)

Experience

Expérimenté(e)

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Travail en groupe
  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Aptitudes et tolérance psy. : S'occuper d'enfants
  • Aptitudes et tolérance psy. : Encadrement

Descriptif de poste

12 MECANICIEN MACHINES TOURNANTES

  • H/F

  • CONTRAT D'ALTERNANCE

  • GRAVELINES

  • 59 Dans le cadre de leur recherche d’emploi durable, le GEIQ Métallurgie Industrie à mit en place une opération qui permet de former leurs futurs alternant(e)s dans le domaine de la Maintenance industrielle et nucléaire. La formation démarre le 25 Juillet 2022, grâce à un financement région. Elle comprendra 280 heures de formation et 140 heures de stage en entreprise. 12 candidats seront recrutés: (6 côté Industrie + 6 côté Nucléaire). Le but est de valider la formation d’Initiation au Métier de Mécanicien Machines Tournantes. L’entreprise souhaitant accueillir les stagiaires de la formation est basée à GRAVELINES. A la suite de la formation des postes en atelier / chantier sont à pourvoir en alternance. 2 Réunions d’Informations Collectives sont déjà programmées

  • Jeudi 30 Juin au sein du GEIQ MI (Socx)

  • Jeudi 07 Juillet au sein du Pôle Emploi de Gravelines Ces RIC seront suivies d’entretiens individuels pour les candidats intéressés. N’hésitez pas à partager au maximum et à vous renseigner sur ce secteur porteur. Positionnement possible auprès de votre conseiller Pole emploi ou Cap emploi. Vous pouvez également postuler via le formulaire en transmettant votre CV afin qu'un conseiller puisse vous recontacter et faire le point sur votre candidature. Démarrage de la formation : le 25/07/22.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

1 NETTOYEUR INDUSTRIEL

  • H/F

  • GRAVELINES

  • Contrat d'alternance Une agence de Dunkerque recrute 6 personnes pour les former au métier de nettoyeur industriel + formation nucléaire pour travailler à la rentrée à la centrale nucléaire de Gravelines. Pré requis pour le poste :

    • Casier judiciaire vierge impérativement

    • Savoir lire et écrire impérativement (les formations nucléaires sont très complexes)

    • Permis B + véhicule obligatoire

    • Inscrit au pôle emploi (mais non obligatoire)

    • Très bon savoir être exigé Candidats motivé / ponctuels / impliqué. Si l'offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à postuler via le formulaire en ligne et à transmettre votre CV à jour.

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Travail en hauteur
  • Tolérance de travail : Nuit
  • Aptitudes gestuelles : Commande machine
  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Postures travail : Station debout

Descriptif de poste

Entreprise spécialisée dans la restauration collective, recherche un commis de cuisine H/F. Vos missions seront de

  • Se procurer les matières premières nécessaires au travail du jour

  • Mettre en place le matériel et les denrées pour la fabrication et les cuissons

  • Nettoyer et préparer les denrées alimentaires nécessaires à la fabrication des plats

  • Aider à la mise en œuvre des techniques de cuisson

  • Aider à la réalisation des plats chauds ou froids

  • Aider à l'habillage des viandes et des poissons

  • Accueillir les clients et les conseiller

  • Servir le client dans le respect des portions / grammages prévus

  • Veiller au réapprovisionnement et à l'entretien régulier des produits

  • Entretenir le poste de travail et les locaux affectés à la cuisine poste à pourvoir temps plein ou temps partiel Diplôme requis : BEP / CAP

Descriptif de poste

Entreprise spécialisée dans la restauration collective, recherche un employé de restauration H/F. Vos missions seront de

  • Vérifier la conformité des produits utilisés et les DLC

  • Préparer l'ensemble des produits par assemblage

  • Etre en charge de l'approvisionnement des différents présentoirs

  • Participer à la mise en place de la salle

  • Réceptionner et stocker les livraisons

  • Participer aux inventaires

  • Accueillir et orienter le client

  • Veiller au réapprovisionnement régulier des produits

  • Faire la promotion/vente de produits

  • Participer au nettoyage et à la plonge Vous pouvez également être amené(e) à tenir la caisse Poste à pourvoir temps plein ou temps partiel Diplôme requis : Sans expérience Qualités attendues : Respect des règles principales d'hygiène et de sécurité et du manuel HACCP Connaissances des matériels professionnels, matières premières et fiches techniques Gestion des priorités et bonne organisation

Descriptif de poste

Recherche comptable ayant une expérience exigée de 2 ans pour gestion comptable + clients et fournisseurs CDD dans le cadre d'un arrêt maladie 35h/semaine Poste basé sur Les Attaques

Experience

Expérimenté(e)

Descriptif de poste

1 GARDIEN D'IMMEUBLE

  • H/F

  • CONTRAT INTERIMAIRE + CDI Description de l'entreprise : Notre client leader dans la gestion de patrimoine sur le secteur de Dunkerque recrute H/F en CDI. Poste proposé : Le poste est à 70% du nettoyage et de l'entretien de locaux et 30% de missions administratives. Pour l'entretien courant du patrimoine, vous devez

  • nettoyer les parties communes et abords immédiats

  • Traiter les ordures ménagères

  • Sortir les sacs d'ordures ménagères ou les conteneurs et laver les conteneurs ainsi que les locaux vide-ordures

  • Intervenir sur les équipements d'installation électrique

  • Surveiller

  • Assurer une surveillance technique des installations par des rondes régulières. En ce qui concerne les missions administratives

  • la réalisation des états des lieux

  • Gestion et traitement des demandes dites "techniques" des locataires en parties communes et privatives

  • Relance des impayés en collaboration avec le service contentieux

  • Médiation et participation à l'amélioration des relations entre locataires

  • Réalisation de bons travaux.

Profil recherché :

Vous avez un certain savoir être et la relation avec les gens est un point important pour vous, alors contactez nous. Une 1ere expérience sur ce type de poste est apprécié.

Profil recherché

Personne motivé, sociable, aimant le contact et le service de qualité. Profil bricoleur souhaité. Compétences attendues: entretien des locaux / entretien des bâtiments / notions en électricité de 1er niveau.

Experience

Expérimenté(e)

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Accès poste de travail : Monter/descendre escalier
  • Aptitudes gestuelles : Travail bras en l'air

Descriptif de poste

1 VENDEUR

  • VENDEUSE

  • HOTE

  • HOTESSE DE CAISSE H/F

  • CDD DE REMPLACEMENT

  • BAILLEUL Dans le cadre de remplacements pour congé maternité, vous occupez le poste d'hôte / hôtesse de caisse / vendeuse en prêt à porter dans un magasin de pret à porter pour homme, femme, enfant. Vous accueillez la clientèle, vous procédez à l'encaissement des articles et proposez la carte de fidélité du magasin. En parallèle, vous êtes en appui en rayon et conseil à la vente (technique de vente/ mise en rayon / états des stocks/ réception marchandises...) Vous travaillerez le samedi matin. Les horaires sont à définir avec l'employeur Volume horaire : 17h50/ semaine. Une période d'immersion pourra être proposé à l'employeur. A compétences égales, l'employeur s'engage à recruter une personne ayant la reconnaissance de Travailleur handicapé MERCI DE TRANSMETTRE UN CV A JOUR

Experience

Expérimenté(e)

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Aptitudes sensorielles : Parole / langage
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Postures travail : Station debout
  • Tolérance physique : Bruit

Descriptif de poste

Contraintes liées au poste : station debout prolongée, travail de nuit, travail posté

Descriptif de poste

Rattaché au chef de production, vous collaborez avec l’ensemble de l’équipe du service restauration et hôtellerie. MISSIONS

  • Réaliser la livraison des chariots repas dans les différents services

  • Récupérer les tickets restaurant des accompagnants

  • Participer à l'amélioration des menus

  • Déconditionner, déboiter, des matières premières

  • Réaliser des opérations d'assemblage, de composition

  • Réaliser la traçabilité des normes d'hygiène en vigueur

  • Assurer et suivre l'application des procédures et/ou protocoles

  • Effectuer la plonge temporairement

  • Effectuer la réception des matières premières et réaliser les premiers traitements alimentaires

  • Assembler et accommoder diverses gammes de produits

  • Contribuer à l’accueil du service et à celui du client PROFIL

  • Vous êtes titulaire du brevet des collèges et préparez un CAP, BEP ou BAC PRO en restauration et hôtellerie

  • Vous connaissez les techniques culinaires de bases et le principe de la marche en avant

  • Vous connaissez les protocoles de nettoyages et de désinfection ainsi que les techniques de manipulation des aliments dans des conditions d’hygiène adaptées

  • Vous aimez travailler en équipe

  • Vous savez accueillir et avez le sens de la communication

  • Vous êtes polyvalent, organisé, curieux et passionné

Descriptif de poste

Vous réalisez des livraisons pour la prestation du dernier kilomètre, mais également pour la blanchisserie. Dans le cadre du contrat vous retravaillerez votre projet professionnel.

Descriptif de poste

1 ELECTRICIEN H/F

  • VIEUX BERQUIN

  • Contrat d'alternance PROCH'EMPLOI HAZEBROUCK recherche un profil souhaitant s'orienter vers le métier d'électricien. Pour postuler, merci d’envoyer votre candidature à l’adresse mail suivante: flandre-interieure@prochemploi.fr La plateforme Proch’Emploi d’Hazebrouck recherche un Electricien (H/F) pour une entreprise située à Vieux Berquin. A savoir : l’entreprise est actuellement située à Wormhout. Elle déménage à Vieux Berquin au mois d’octobre. Poste à pourvoir en alternance. MISSIONS : Vous tenez un poste d’électricien courant faible et vos missions sont les suivantes

  • Pose de conduits et chemins de câblage

  • Pose d’appareillage (caméra, périphérique d’alarme, coffrets, antennes…)

  • Raccordements électriques des équipements PROFIL REQUIS Vous souhaitez préparer un diplôme dans le domaine de l’électricité, type BAC PRO SN (Systèmes numériques). Vous êtes dynamique, persévérant et motivé. Vous êtes appliqué dans votre travail. PERMIS B – véhicule demandé. Contrat d’apprentissage 1 – 2 ou 3 ans Début de contrat : rentrée scolaire 2022 ou été 2022 Temps plein Rémunération en pourcentage du SMIC selon l’âge Merci de transmettre votre CV à jour.

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

1 CHAUFFEUR-LIVREUR (H/F)

  • MERRIS

  • CDD 6 mois / CDI possible La plateforme Proch’Emploi d’Hazebrouck recherche un Chauffeur Livreur (H/F) pour une entreprise située à Merris. Pour postuler, merci d’envoyer votre candidature à l’adresse mail suivante : flandre-interieure@prochemploi.fr MISSIONS

  • Livrer des fleurs auprès des grandes surfaces et magasins spécialisés

  • Remplir les rayons dans les magasins

  • Entretenir et vérifier l'état des fleurs

  • Réaliser des bouquets simples au sein de l'atelier PROFIL REQUIS

  • Vous disposez du permis B

  • Vous êtes à l'aise avec la conduite d'un véhicule utilitaire

  • Vous êtes autonome CDD 6 mois avec possibilité d’embauche en CDI ensuite Temps plein – 35h/semaine Travail du mardi au samedi Horaires : 5h-13h (heure de fin de poste variable selon la charge de travail quotidienne) Salaire : à partir de 10,57€ brut/h Démarrage immédiat

  • une première expérience en vente et ou en confection de bouquets est apprécié.

Conditions et aptitudes

  • Trajet long (voiture)
  • Mouvements ou travail répétitifs
  • Aptitudes et tolérance psy : objectif cadence
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Accès poste de travail : Marche terrain plat

Descriptif de poste

Vous serez chargé(e) de

  • Veiller à la bonne tenue de votre rayon (propreté, rangement, merchandising)

  • Etre garant(e) des produits mis en vente dans votre rayon (bon état, étiqueté )

  • Aborder de façon proactive les clients qui semblent avoir besoin d'aide, les conseiller et les orienter

  • Assurer le réassort des articles de votre rayon

  • Tenir une caisse (encaisser, rendue monnaie, accueil client )

  • Comprendre les plans d'action de votre rayon et soutenir les objectifs fixés par votre responsable Les restrictions en fonction des activités : Station debout / gestes répétitifs / port de charges / stress lié à la clientèle

Descriptif de poste

1 AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE

  • H/F

  • HAZEBROUCK

  • BAILLEUL (secteur Flandre intérieure) Vous accompagnez des personnes âgées et/ou en situation de handicap à domicile dans les gestes de la vie quotidienne. Votre objectif est de leur permettre de conserver un minimum d'autonomie dans leur quotidien. Vous exercez vos missions sur un périmètre assez large et disposez d'un moyen de locomotion dans l'idéal afin de vous rendre au domicile des patients.

  • Diplômé et/ou expérimenté (Minimum 3 ans d'expérience justifiable obligatoire pour exercer)

  • Contrat CDI à temps partiel / temps plein possible

  • Horaires de travail variables

  • Le volume horaire sera à négocier avec l'employeur et peut facilement s'adapter aux disponibilités du candidat.

  • Formation possible via un contrat d'alternance pour les personnes non diplômées qui souhaitent s'orienter vers un poste d'aide à la personne. Le projet professionnel devra être validé en amont du démarrage de la formation (immersion professionnelles réussie, avis du médecin conseil,etc)

  • Permis B non exigé mais recommandé afin de pouvoir se rendre chez les patients sans difficulté et dans les délais impartis.

  • Le temps de battement entre 2 patients est rémunéré par l'entreprise.

  • Contraintes du poste : Le poste nécessite une bonne condition physique : il faut être en capacité de pouvoir porter des patients en perte d'autonomie et d'assurer les transferts en toute sécurité au quotidien, savoir réagir en cas de situation urgentes et/ou en cas d'imprévues ou en cas d'accident. Déplacement réguliers d'un patient à l'autre : il faut être en capacité de pouvoir se déplacer et de se repérer facilement. Si vous ne disposez pas du permis de conduire : vélo/ trottinette électrique par exemple.... Les personnes intéressées par ce domaine d'activité doivent avoir une bonne capacité de communication, faire preuve d'empathie au quotidien et aussi savoir prendre du recul. Les contrats proposés sont uniquement des contrats en CDI et principalement à temps partiel. Le recrutement via l'alternance est également possible. Pour rappel : Avec la RQTH : aucune limite d'age pour signer un contrat d'alternance. ONELA est favorable à l'emploi des personnes en situation de handicap au sein de la structure. Des immersions sont possibles afin de découvrir le métier, de valider un projet professionnel et également possible dans le cadre d'un recrutement ou d'un projet de formation. Voici le processus de recrutement chez ONELA Hazebrouck

  • Organisation et participation à une réunion d'informations collectives (organisée en agence pole emploi de Bailleul, Hazebrouck ou Armentieres): présentation générale de l'entreprise et des postes + témoignage et rencontre avec un professionnel auxiliaire de vie de l'entreprise + entretien individuel des candidats intéressés. Si vous êtes retenue suite à cette RIC, vous pourrez suivre une formation en ligne (environ 16h). Suite à cette formation, vous serez intégré à l'activité en binôme avec un tuteur qui vous accompagnera dans toute votre prise de poste afin de sécuriser et faciliter votre intégration. Si l'aide à la personne vous intéresse et que vous souhaitez découvrir le métier d'auxiliaire de vie ou d'aide ménager à domicile, que vous êtes motivé, déterminé, avec l'envie d'aider, d'accompagner des personnes dans le quotidien et d'assurer leur bien être, Rencontrez ONELA et oser franchir le pas ! Nous vous convions avec plaisir à la prochaine réunions d'information, ouverte à tout type de profil. ONELA recrute également des aides ménagers à domicile, également en CDI à temps plein ou à temps partiel. N'hésitez pas à postuler à cette offre d'emploi si ce domaine vous attire et que vous souhaitez en savoir plus.

Profil recherché

diplome validé et/ou 3 ans d'expérience justifiables pour pouvoir exercer en tant qu'auxiliaire de vie à domicile.

Experience

Expérimenté(e)

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Flexion du tronc
  • Aptitudes et tolérance psy : objectif cadence
  • Postures travail : Contorsion
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Accès poste de travail : Monter/descendre escalier

Descriptif de poste

1 AIDE MENAGER A DOMICILE

  • H/F

  • HAZEBROUCK

  • BAILLEUL (secteur Flandre intérieure) Vous intervenez à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap afin de réaliser les tâches ménagères courantes : aspirateur, lavage des sols, rangement, linge, repassage du linge, vaisselle, poussières, aide aux courses... Votre objectif est de leur permettre de conserver un minimum d'autonomie dans leur quotidien. Vous exercez vos missions sur un périmètre assez large et disposez d'un moyen de locomotion dans l'idéal afin de vous rendre au domicile des patients.

  • Débutants acceptés, (une formation dans l'entretien et l'hygiène des locaux et/ou de l'expérience est un plus).

  • Contrat CDI à temps partiel / temps plein possible

  • Horaires de travail variables

  • Le volume horaire sera à négocier avec l'employeur et peut facilement s'adapter aux disponibilités du candidat. Le projet professionnel devra être validé en amont du démarrage de la formation (immersion professionnelles réussie, avis du médecin conseil, etc)

  • Permis B non exigé mais recommandé afin de pouvoir se rendre chez les patients sans difficulté et dans les délais impartis.

  • Le temps de battement entre 2 patients est rémunéré par l'entreprise.

  • Contraintes du poste : Le poste nécessite une bonne condition physique (pouvoir s'accroupir pour nettoyer le coin des pièces par exemple, porter l'aspirateur et le sceau d'eau, etc) Déplacement réguliers d'un patient à l'autre : il faut être en capacité de pouvoir se déplacer et de se repérer facilement. Si vous ne disposez pas du permis de conduire : vélo/ trottinette électrique par exemple.... Les personnes intéressées par ce domaine d'activité doivent avoir une bonne capacité de communication, faire preuve d'empathie au quotidien et aussi savoir prendre du recul. Les contrats proposés sont uniquement des contrats en CDI et principalement à temps partiel. ONELA est favorable à l'emploi des personnes en situation de handicap au sein de la structure. Des immersions sont possibles afin de découvrir le métier, de valider un projet professionnel et également possible dans le cadre d'un recrutement ou d'un projet de formation. Voici le processus de recrutement chez ONELA Hazebrouck

  • Organisation et participation à une réunion d'informations collectives (organisée en agence pole emploi de Bailleul, Hazebrouck ou Armentieres): présentation générale de l'entreprise et des postes + témoignage et rencontre avec un professionnel auxiliaire de vie / aide ménager à domicile + entretien individuel des candidats intéressés. Si vous êtes retenue suite à cette RIC, vous pourrez suivre une formation en ligne (environ 16h). Suite à cette formation, vous serez intégré à l'activité en binôme avec un tuteur qui vous accompagnera dans toute votre prise de poste afin de sécuriser et de faciliter votre intégration. Si l'aide ménager à domicile vous intéresse et que vous souhaitez découvrir le métier, que vous êtes motivé, déterminé, avec l'envie d'aider, d'accompagner des personnes dans le quotidien et d'assurer leur bien être, Rencontrez ONELA et oser franchir le pas ! Nous vous convions avec plaisir à la prochaine réunions d'information, ouverte à tout type de profil. ONELA recrute également des auxiliaires de vie en CDI à temps plein ou à temps partiel. N'hésitez pas à postuler à cette offre d'emploi si ce domaine vous attire et que vous souhaitez en savoir plus.

Profil recherché

Personne motivée, volontaire, courageuse disposant d'une bonne condition physique et qui fait preuve d'empathie. Personne qui aime le contact avec les personnes âgées / en situation de handicap et qui apprécie effectuer l'entretien du logement, consciencieux et sérieux.

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Flexion du tronc
  • Mouvements ou travail répétitifs
  • Postures travail : Contorsion
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Accès poste de travail : Port de charges

Descriptif de poste

1 ANIMATEUR SPORTIF H/F

  • HAZEBROUCK

  • CDD 6 mois 30H/ semaine + CDI à la suite La plateforme Proch’Emploi d’Hazebrouck recherche un Animateur sportif (H/F) pour une entreprise située à Hazebrouck. Poste à pourvoir en CDD 6 mois suivi d’un CDI. MISSIONS Vos principales missions sont

  • L’accueil des clients à la salle.

  • Vous veillez à la propreté de la salle et des machines.

  • Vous veillez à la sécurité des clients sur les machines et leur donnez des conseils sur les gestes et postures à adopter.

  • Vous animez les séances Formation effectuée sur place PROFIL REQUIS Expérience souhaitée en qualité d’animateur sportif Respect des procédures Sens de la relation client et du service Autonomie Rémunération : 10€85 de l’heure Temps partiel 30h/semaine Horaires : Du lundi au vendredi de 9h30-13h30-15h30-19h30 sur 4 ou 5 jours. Merci de transmettre CV + Lettre de motivation.

Experience

Expérimenté(e)

Conditions et aptitudes

  • Accès poste de travail : Marche terrain accidenté
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Marche terrain plat
  • Aptitudes et tolérance psy. : Encadrement

Descriptif de poste

1- VENDEUR EN HABILLEMENT / CHAUSSURES H/F

  • CONTRAT D'ALTERNANCE (BAC/BTS/LICENCE) de 12 à 24 mois

  • Hazebrouck Pour un magasin situé à Hazebrouck, nous recherchons des profils vente / commerce intéressé par un contrat d'alternance à partir de septembre 2022. Contrat à temps plein d'une durée de 12 à 24 mois selon profil et niveau de diplome. Une rencontre avec l'entreprise est également organisé le mardi 31 Mai à partir de 10h en vue d'une pré-sélection de candidats. Si vous souhaitez y participer, merci de remplir le formulaire de candidature avec CV à jour et votre numéro identifiant pole emploi si vous êtes inscrit à pole emploi. Les missions du postes sont en autre

  • L'accueil, l'encaissement des clients

  • La vente, le conseil client

  • La mise en rayon des collections, l'implantions, le marchandising

  • La tenue du magasin

  • Assurer la satisfaction client et leur donner envie de revenir

  • La gestion des stocks, marchandises, étiquetage.... L'entreprise souhaite des personnes capable de travailler au rayon vêtements comme au rayon chaussures. Une 1ere expérience en vente est fortement apprécié ainsi qu'un fort intérêt pour la mode et aux tendances vestimentaires.

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Postures travail : Station debout
  • Tolérance physique : Bruit
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Stations dbt/assise prolongées

Descriptif de poste

1 CHARGE DE COMMUNICATION H/F

  • CONTRAT D'ALTERNANCE

  • NIEPPE La plateforme Proch’Emploi d’Hazebrouck recherche un Chargé de communication en contrat d'alternance (H/F) pour une collectivité située à Nieppe. Intégré.e à l’équipe communication, vous l’assisterez dans l'ensemble de ses missions

  • Organisation de la communication externe et interne de la collectivité : élaboration de la stratégie de communication, organisation des comités de rédaction, recherche d'informations et rédaction d'articles, évaluation des actions de communication,

  • Conception et réalisation des supports de communication de la collectivité, qu'elle soit institutionnelle, événementielle ou de crise, digitale, audiovisuelle ou print,

  • Community management et gestion de la communication digitale de la collectivité (pages internet, réseaux sociaux…),

  • Couvertures photo/vidéo des manifestations de la collectivité,

  • Gestion des relations avec les partenaires institutionnels et associatifs en matière de communication,

  • En charge du tournage, du montage et de la publication de vidéos sur les plateformes numériques,

  • En renfort dans le cadre de la mise en page de supports de communication divers (plaquettes, flyers, affiches, invitations...)

  • En renfort dans le cadre de la mise à jour et de la création de contenu sur le site web et l'intranet,

  • Conception et réalisation du magazine d’informations (rédaction, édition des textes et photos, faire le lien avec le prestataire imprimeur),

  • Gestion du site internet (mise à jour des contenus, édition des photos) et la communication numérique (application de la ville, page Facebook, ..) Pour postuler, merci de remplir le formulaire et d’envoyer votre candidature à l’adresse mail suivante : flandre-interieure@prochemploi.fr PROFIL REQUIS Vous intégrez une formation de type : BTS ou licence en apprentissage en communication ou Community management et avez la volonté de mettre en pratique toutes vos connaissances afin d’apporter du renouveau et du dynamisme dans nos pratiques. Etre en possession du BAC est nécessaire. Aucune limite d'âge pour les personnes reconnu travailleurs handicapés. Vous maîtrisez les outils et logiciels numériques destinés à la conception et production (photoshop,illustrator,in design…) Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des réseaux sociaux, Vous êtes autonome, organisé et force de proposition, et avez des aptitudes à travailler en mode « gestion de projets », Vous savez travailler en équipe Vous maîtrisez la langue française (orthographe, grammaire), Contrat d’apprentissage 12 ou 24 mois Début de contrat : rentrée scolaire 2022 ou été 2022 Contrat à Temps plein Rémunération en pourcentage du SMIC selon l’âge. Merci de transmettre un CV à jour + une lettre de motivation correspond au poste afin de valoriser votre candidature auprès de la collectivité.

Profil recherché

-Motivé

  • Bonne connaissances des réseaux sociaux et outils digitaux

  • A l'aise avec l'écrit, l'orthographe, la grammaire, la rédaction

  • Bonne connaissance des logiciels de communication

  • Etre mobile jusqu'à NIEPPE

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Position assise
  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension

Descriptif de poste

1

Manutention :

NAIRE H/F

  • CDD de 4/6 mois à temps plein

  • Hazebrouck Pour une entreprise adaptée situé sur Hazebrouck, nous recherchons des profils Manutentionnaire / trieur et réparateurs de palettes. Le permis B est un plus dans la candidature. Le poste est ouvert uniquement pour aux personnes en possession d'un titre bénéficiaire de l'obligation d'emploi. Les missions du poste

  • Manutention diverses

  • Trie et réparation de palettes sur différents sites et ateliers

  • Interventions dans différentes entreprises en équipe

  • en parallèle, des missions d'entretien des espaces verts peuvent être proposées si la personne le souhaite et qu'elle est en apte physiquement. La formation aux CACES ainsi que le Permis B sont de réels atout à la candidature. La personne doit être en capacité de se rendre à l'entreprise chaque matin par ses propres moyens de locomotion. Les contraintes du poste

  • Port de charges répétitif (10 à 20 kgs)

  • Gestes répétitifs

  • Travail en extérieurs ou dans le froid : hangars, atelier, etc...

  • Travail sous intempéries Horaires du poste : Du Lundi au vendredi de 7h à 15h. Contrat CDD à temps plein pouvant déboucher sur un CDI par la suite. Pas de travail le week-end. RECRUTEMENT URGENT Merci de transmettre votre CV + RQTH à jour afin de valider votre candidature et qu'un conseiller puisse reprendre contact avec vous.

Profil recherché

Personne motivé, ponctuel disposant d'un bon savoir-être et d'un bon état d'esprit, capable de travailler en équipe.

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Accès poste de travail : Marche terrain accidenté
  • Mouvements ou travail répétitifs
  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Accès poste de travail : Marche terrain plat

Descriptif de poste

Apprenti cuisinier (H/F)

  • contrat d'apprentissage de 24 mois Lycée des Flandres

  • Hazebrouck Objectifs du poste Former les apprentis au métier du cuisinier en restauration collective. Participer à la mise en œuvre de la restauration scolaire au sein des Etablissements Publics Locaux d'Enseignement, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Missions confiées à l’apprenti

  • e Production et valorisation de préparations culinaires : 1

  • Appliquer les consignes des fiches techniques 2

  • Aider à cuisiner et préparer les plats 3

  • Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires 4

  • Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, présentation...) Application des normes de sécurité et d'hygiène : 1

  • Appliquer le Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) 2

  • Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection Maintenance des matériels : 1

  • Vérifier le bon fonctionnement du matériel 2

  • Repérer les dysfonctionnements et les signaler au chef de cuisine 3

  • Participer au nettoyage des sols et du matériel de cuisine Accueil et animation du repas : 1

  • Distribuer les repas et approvisionner le self 2

  • Participer à l'organisation des repas à thèmes et des repas exceptionnels 3

  • Conseiller les élèves au moment du service (au sens de l'éducation alimentaire) Approvisionnement et production : 1

  • Participer à l'élaboration des menus 2

  • Participer aux contrôles de la qualité et de la quantité de la production Santé et sécurité au travail : 1

  • Prendre connaissance et appliquer les consignes issues de la réglementation en matière de santé et sécurité au travail Maître d'apprentissage Remy JUPIN

  • Chef de cuisine Prérequis (formation, expérience, aptitudes personnelles) Niveau 3 (CAP/BEP) ; Niveau 4 (BAC)

  • Restauration / cuisine Capacité à travailler en équipe Rigueur, capacité à respecter les procédures Début de l'apprentissage : Septembre 2022 Le même poste est à pourvoir sur la commune de BETHUNE. Candidature via l'offre d'emploi + via le lien suivant : https://www.hautsdefrance.fr/offres-emploi/#page-5890---1---apprenti-cuisinier-h-f?backlink=search

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Recherche un assistant(e) comptable pour gérer les facturations, relances clients, paye + gestion des appels entrants et sortants CDD 35h/semaine Poste basé sur Sangatte

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

Recherche agent(e) entretien du bâtiment CDD 35h/semaine, effectue la maintenance et l'entretien des locaux (peinture, carrelage ...)et espaces verts selon les règles de sécurité. Poste à pourvoir sur Calais Permis B souhaité

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Accès poste de travail : Port de charges

Descriptif de poste

Agent(e) d'entretien des locaux. Horaires et durée à définir Permis demandé si pas de transport en commun à proximité

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Port de charges

Descriptif de poste

Recrutement Employés commerciaux Magasins (ELS)

  • H/F

  • Hazebrouck

  • Contrat d'apprentissage 24 mois Dans le cadre d'un contrat en alternance d'une durée de 24 mois, vous préparez un diplôme de niveau CAP / BAC PRO Commerce ou BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en fonction de votre profil et de votre projet professionnel. Vous alternez entreprise et centre de formation afin de monter en compétences. Vous travaillez au sein d'une enseigne connue. Vous appréciez le domaine du commerce et vous avez le gout du contact client. Vous connaissez les contraintes de ce secteur d'activité. Le contrat d'alternance est la solution pour vous former à un métier, tout en bénéficiant du statut salarié. Formation et expérience professionnelle en entreprise sont combinées pour assurer la réussite de votre parcours et de votre insertion dans le monde professionnel, n'hésitez pas ! Vos missions en entreprise seront

  • Entretenir son poste de travail

  • Réceptionner et mettre en rayon les produits

  • Merchandising

  • Étiqueter les produits

  • Respecter les Dates Limites de Consommation

  • Conseiller les clients, renseigner

  • Prise des commandes, réception des marchandises

  • ... La répartition du travail est de 6 jours/semaine. Travail le week-end et jours fériés. Les Horaires de travail peuvent être variables. Ce poste nécessite du port de charges / station debout prolongée / Environnement froid / bruyant / Mouvements répétitifs. Nous organisons une RIC à destination des demandeurs d'emploi intéressés le MERCREDI 18/05/22 de 14h à 16h à l'agence Pole emploi d'Hazebrouck. Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à postuler avec CV à jour et votre RQTH. Un conseiller vous recontactera afin de vous positionner sur la réunion d'informations.

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Mouvements ou travail répétitifs
  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Port de charges

Descriptif de poste

1 CHARGE DE CLIENTELE BANCAIRE

  • H/F CDD 4 mois

  • Saint Omer Le GEIQ Emploi et Handicap favorise l'embauche des personnes en situation de handicap via des parcours de montée en compétences sur-mesure. Pour l'une de nos entreprises adhérentes basée à Saint Omer et spécialisée dans le secteur de la banque, nous recherchons un(e) Chargé(e) de clientèle

  • appels entrants en CDD. Votre rôle sera de

  • Répondre aux demandes des clients

  • Assurer la promotion de la banque en ligne

  • Assurer la qualité du service clientèle

  • Assurer le rebond commercial CONDITIONS D’EXCERCICE Date d’embauche : 05/05/22 Type de contrat : CDD Durée : 4 (mois) Nombre de poste à pourvoir : 1 Temps de travail : Temps complet Lieu de travail : SAINT OMER (62500) PRE-REQUIS ET SAVOIR-ETRE ATTENDUS Diplôme requis : BAC Qualités attendues : Vous aimez travailler en open space Etre au téléphone toute la journée ne vous fait pas peur La satisfaction client est primordiale pour vous Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique une première expérience dans le domaine bancaire est un plus dans votre candidature mais non obligatoire.

Profil recherché

Une 1er expérience en banque est un plus dans votre candidure.

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Position assise
  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Aptitudes sensorielles : Parole / langage
  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Aptitudes sensorielles : Audition

Descriptif de poste

1 agent d’entretien des locaux H/F

  • CDD de remplacement salarié absent

  • Leffrinckoucke et alentours TYPE DE CONTRAT : CDD de remplacement

  • durée du contrat en fonction du besoin. Minimum 15 heures /semaine Maximum 23 heures/semaine LIEUX DE TRAVAIL : La personne sera amenée à exercer aussi bien sur les établissements de Socx et de Hoymille. Eventuellement sur Coudekerque et Dunkerque. TACHES DEMANDEES : Entretien courant des bureaux, des sols et des communs, salles de réunions, escaliers, ascenseur, halls d’entrées, ainsi que des vitres, enlèvement des détritus des corbeilles à papiers, et remplacement des fournitures utilisées. COMPETENCES DEMANDEES : Expérience professionnelle sur un poste similaire exigée, diplôme souhaité (MHL ou équivalent), bon savoir être, personne de confiance. (Mise à disposition de clés, de codes alarmes), savoir respecter les consignes, personne avec le permis B et véhiculé. MATERIEL UTILISE : Chariot d’entretien adapté, utilisation de l’auto laveuse, port de tenue de travail. CONTRAINTES LIEES AU POSTE : Savoir travailler seul ou en équipe, Travail en dehors des heures de bureaux, en horaires décalés, certains gestes sont répétitifs. Offre à pourvoir de suite. Merci de transmettre un CV à jour + RQTH valide afin qu'un conseiller reprenne contact avec vous.

Profil recherché

PERMIS B + VEHICULE BON SAVOIR ETRE CAPABLE DE TRAVAILLER EN EQUIPE OU EN AUTONOMIE DISPONIBLE ET MOTIVE

Experience

1ère expérience

Conditions et aptitudes

  • Mouvements ou travail répétitifs
  • Tolérance d'ambiance : Poussière et irritants respiratoires
  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Marche terrain plat
  • Tolérance de travail : Horaires variables

Descriptif de poste

Type de contrat : contrat d’apprentissage ou de professionnalisation Formation prévue : en fonction du profil du candidat Vous travaillez au sein d’une équipe pour la maintenance et l’entretien intérieur et extérieur de 70 logements et bureaux. Expérience et compétences requises

  • Une première expérience en tant que gardien d’immeuble et/ ou titulaire d’un diplôme d’agent maintenance des bâtiments

  • Des compétences en plomberie, électricité ,en entretien d’espaces verts sont demandées

  • Des connaissances en terme de sécurité des locaux seront appréciés

  • Les habilitations électriques valides sont un plus A l’issue de votre contrat d’alternance, une évolution en CDI vers un poste de responsable technique administratif est envisagé.

Experience

Expérimenté(e)

Conditions et aptitudes

  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Stations dbt/assise prolongées
  • Aptitudes gestuelles : Force manuelle
  • Aptitudes gestuelles : Travail bras en l'air

Descriptif de poste

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau complexe hôtelier basé au TOUQUET (62), nous recherchons actuellement différents profils souhaitant évoluer dans tous les secteurs de l'hôtellerie-restauration. Cette offre est à destination des personnes s'orientant vers les métiers de la réception

  • Responsable hébergement

  • Premier de réception

  • Agent de réservation

  • Night Audit

  • Réceptionniste Tournant

  • Réceptionniste (Welcomer)

  • Voiturier bagagiste Tous les postes sont prévues à temps plein (de 39 à 42 heures). Contrats CDI & CDD Saisonnier (50/50). Hébergement possible pour les candidats ne résidant pas à proximité du lieu de travail. Débutants acceptés, première expérience sur un poste similaire appréciable. Bon niveau d'anglais et bonne présentation également souhaité. Perspectives d'évolution au sein du groupe. Salaire à titre indicatif et évolutif en fonction du poste. D'autres offres à pourvoir (Personnel d’Étage, Service en Salle/Bar, Cuisine, Praticienne SPA, Agent de Maintenance des Bâtiments)

  • Veuillez vous référer aux annonces correspondantes si intéressé(e). Contacter votre conseiller(-ère) CAP EMPLOI pour plus d'informations.

Descriptif de poste

Pour être chargé de support technique en plomberie, vous

  • Avez le contact client aisé et aimez rendre service ?

  • Appréciez travailler pour une clientèle d'entreprises ?

  • Souhaitez continuer d'utiliser vos compétences en plomberie ?

  • Avez une affinité pour les produits innovants ? L'ENTREPRISE et LA MISSION : Hydrelis connait une forte croissance grâce au développement de ses technologies innovantes de supervision et de pilotage, à distance et en temps réel, des réseaux d'eau. Dans le cadre de son développement, le/la chargé.e du support technique reportera au Responsable technique et sera en collaboration quotidienne avec le service responsable des opérations clients et le service commercial. Le chargé du support technique interviendra en amont et en après-vente des installations avec les missions suivantes

  • La gestion du SAV de premier niveau avec

  • la prise en charge des réclamations clients par téléphone ou mail

  • l'élaboration d'un diagnostic à distance

  • la mise en place des interventions sur sites avec le pilotage des techniciens sur le terrain

  • Le chiffrage des installations et des recommandations techniques avec

  • l'évaluation des réseaux existants

  • Le calcul de la taille des réseaux et des emplacements disponibles

  • la détermination des produits à installer

  • L'analyse des données de fuites sur les réseaux équipés chez nos clients. Vous disposez d'une expérience terrain en entreprise de plomberie de minimum 2 ans. A l'aise au téléphone avec les clients, vous saurez faire preuve d'un bon sens du questionnement pour réaliser le diagnostic technique en plomberie et tuyauterie à distance ainsi que de pédagogie pour leur expliquer les process à suivre. Doté.e d'un esprit pragmatique, vous saurez proposer les solutions les plus adaptées. Votre capacité à analyser les plans et photos d'un réseau d'eau, la connaissance du terrain et un bon relationnel vous assureront la réussite dans ce poste ! Curieux(se) d'esprit, vous avez un intérêt particulier pour les objets connectés et les nouvelles technologies. Vous êtes l'aise sur les outils bureautiques Word, Excel, Outlook. La connaissance de Power Point serait un plus. Des références d'anciens employeurs pourront être demandées. Vous serez intégré.e et accompagné.e aux méthodes de l'entreprise pendant votre période d'essai.

Descriptif de poste

contrat pro expérimental (100% entreprise)

  • Lecture de plans d’ouvrages métalliques

  • Réalisation des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables

  • Réglage du poste de soudure

  • Contrôle de la qualité des soudures exécutées

  • Réalisation de la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements

Profil recherché

  • Un niveau CAP/BEP en chaudronnerie est souhaité

  • Une formation soudure est nécessaire

  • Une première expérience en soudure est exigée

  • Le permis B est indispensable

  • La culture sécurité est indispensable

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience) Rythme de travail : Lundi au vendredi en atelier (horaire jour)

Descriptif de poste

contrat pro expérimental (100% entreprise)

  • Lecture de plan d'ouvrages métalliques

  • Initiation au poste de soudure semi auto

  • Utilisation de la cisaille

  • Utilisation de la plieuse à commande numérique

  • Utilisation de la poinçonneuse

  • Découpe plasma

  • Débit des aciers et assemblage

  • Contrôle dimensionnel

Profil recherché

  • Une formation en chaudronnerie est souhaitée

  • Une première expérience dans ce domaine d’activité est demandée

  • La culture sécurité est indispensable

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience) Rythme de travail : 35h du lundi au vendredi en atelier (horaire jour)

Descriptif de poste

contrat pro expérimental (100% entreprise) Préparation des zones d’assemblage, préfabrication de portions de tuyauteries

  • Soudures sur toutes les épaisseurs, toutes les matières acier et inox, et sur tous les diamètres et ce avec tous les procédés (TIG, MIG, EE)

  • contrôle visuel de l’aspect final et la conformité des soudures dans le cadre de l’autocontrôle

  • Perçage pour ménager un passage à la tuyauterie

  • Découpage des tuyaux

  • Positionnement des pièces

  • Remplacement des tuyauteries endommagées et des joints

  • Montage des tuyaux avec des vannes, des coudes, des brides…

Profil recherché

Profil recherché

  • BEP, CAP ou BAC PRO en montage tuyauteries (débutant(e)s accepté(es))

  • Maîtrise nécessaire de l’ensemble des techniques utilisées sur un chantier de montage tuyauteries

  • Savoir-faire en soudure acier et inox

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience) Rythme de travail : 35h du lundi au vendredi en atelier et/ou chantier (horaire jour)

Descriptif de poste

contrat pro expérimental (100% entreprise) Rattaché(e) au responsable d’exploitation et au chef d’atelier, le/la salarié(e) réalise les opérations de maintenance sur les différentes machines du parc et chez les clients?; déplacements sur sites.

  • Détecter une panne

  • Etablir un diagnostic

  • Réparation

  • Vulcanisation de bandes

  • Mécanique

  • Chantiers, déplacements fréquents

Profil recherché

  • Appétence pour le milieu industriel

  • Une formation en maintenance industrielle souhaitée

  • Une expérience en mécanique industrielle/auto/poids lourd ou maintenance industrielle exigée

  • Culture sécurité est indispensable

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience) Rythme de travail : travail en atelier, déplacement en local et grand déplacement possible

Descriptif de poste

Opticien recherche pour son atelier sur SAINT OMER un monteur en lunetterie pour ses 7 magasins. CDI 35H avec formation en interne. Les tâches seront

  • Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...),

  • Utilisation de matériel de montage optique

  • Vérifier la conformité de la livraison

  • Gestion des stocks et des approvisionnements

  • Suivre l'état des stocks

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes sensorielles : Vision des couleurs
  • Aptitudes intellectuelles : capacité compréhension
  • Aptitudes sensorielles : Champ visuel
  • Aptitudes sensorielles : Vue de près
  • Aptitudes sensorielles : Perception du relief

Descriptif de poste

Contrat pro expérimental (100 % entreprise) Missions principales

  • Lecture de plan

  • Soudage principalement au semi auto

  • Assemblage de pièces

  • Contrôle état et qualité d’une pièce

  • Détection de dysfonctionnement et application des mesures correctives

  • Maintenance de premier niveau

  • Application des consignes et exigences réglementaires QHSE

Profil recherché

Profil recherché

  • Une formation en soudage/chaudronnerie est souhaitée

  • Une première expérience dans ce domaine d’activité est demandée

  • La culture sécurité est indispensable

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience) Rythme de travail : 35h du lundi au vendredi en atelier (horaire jour)

Descriptif de poste

contrat pro expérimental (100% entreprise) Missions principales

  • Préparer et poser tous les éléments nécessaires à l'installation de la pièce

  • Assembler, poser et monter les pièces en équipe selon les plans définis

  • Dimensionner et régler les supports

  • Vérifier de la conformité des installations

  • Assurer les prestations industrielles dans la construction et les travaux de métallerie, serrurerie, tôlerie

  • Réaliser, installer et assurer la maintenance systèmes climatiques, traitement d’air, ventilation, désenfumage et dépoussiérage.

  • Monter des installations transfert de déchets et les bras aspiration poussières

  • Monter les capots acoustiques sur compresseur

  • Assurer la fabrication et le montage des cabines ORL

  • Assurer les prestations industrielles dans la construction et les travaux de métallerie, serrurerie, tôlerie et portes monumentales

Profil recherché

  • Un niveau CAP/BEP technique est indispensable

  • Des notions en soudure sont un plus

  • Une première expérience en montage, chaudronnerie, mécanique souhaitée

  • La culture sécurité est indispensable

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience) Rythme de travail : 35h du lundi au vendredi sur chantier / atelier (horaire jour + possibilité de grand déplacement à la semaine)

Descriptif de poste

contrat pro expérimental (100% entreprise) Interprétation de la charge planifiée

  • Respect de l’ordre des priorités

  • Identification des phases d’usinage

  • Choix du brut d’usinage optimal

  • Montage d’outillage

  • Réglage des machines

  • Conduite des opérations d’usinage

  • Autocontrôle

  • Renseignement des ordres de fabrication

Profil recherché

Profil recherché

  • Un niveau BEP/CAP Usinage est souhaité

  • Appétence pour le milieu industriel

  • Connaissance en technique d’usinage

  • Une première expérience dans ce domaine est un plus

  • Culture sécurité est indispensable

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience) + primes exceptionnelles Rythme de travail : 2

  • 8

Descriptif de poste

contrat pro expérimental (100% entreprise) Au sein du bâtiment de construction?: préparer et souder les éléments en acier pour le montage des machines.

  • Traçage, débit, perçage, cintrage ;

  • Assemblage ;

  • Pointage des éléments ;

  • Soudure SEMI AUTOMATIQUE ;

  • Contrôle des soudures ;

Profil recherché

Permis B + véhicule souhaité

  • Un CAP/BEP Chaudronnerie est souhaité

  • Une 1ère expérience sur un poste similaire est un plus

  • La culture sécurité est indispensable

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience)

Descriptif de poste

contrat pro expérimental (100% entreprise)

  • Identifier la nature d’un traitement de surface

  • Préparer et traiter des surfaces à peindre, décapage, ponçage, polissage

  • Réaliser des couches de revêtements ou de protection

  • Tracer et réaliser des marquages sur la surface à peindre

  • Contrôler les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition nécessaires

  • Réaliser la maintenance de premier niveau sur les installations

Profil recherché

  • Une formation en peinture bâtiment, carrosserie ou industrielle est souhaitée

  • Une première expérience similaire est un plus

  • Faire preuve de rigueur, volonté.

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience) Rythme de travail : lundi

  • jeudi : 7h30/16h (1h pause déjeuner)

  • vendredi : 7h30/12h

Descriptif de poste

contrat pro expérimental (100% entreprise)

  • Réaliser des structures métalliques à partir de plans

  • Effectuer l’assemblage de pièces, dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement

  • Contrôler les pièces

  • Préparer des pièces à partir de consignes et de plans

  • Identifier le procédé de soudure

  • Réaliser des travaux de meulage et traçage

  • Utiliser des outils manuels et des machines appropriées (cisaille, plieuse, cintreuse…)

  • Réaliser des pièces métalliques (acier, inox, aluminium)

  • Assembler et contrôler des pièces selon les plans et fiches d’instructions

  • Déterminer la suite des opérations à effectuer pour réaliser la pièce ou l’ensemble chaudronné

  • Réaliser des travaux de soudures et oxycoupages

  • Elaborer et réaliser des outillages et gabarits de contrôle

  • Réaliser la maintenance de 1er niveau et remettre en état des pièces déformées

Profil recherché

Profil recherché

  • BEP, CAP ou BAC PRO dans la spécialité chaudronnerie ou serrurerie métallerie (débutant(es) accepté(es))

  • Habilitations spécifiques nécessaires (soudure…)

  • Savoir travailler le fer, l’acier, l’inox, l’aluminium, effectuer le traçage sur les matériaux, découper avec différents procédés

  • Aimer travailler en équipe

  • C’est avant tout votre motivation et savoir-être qui feront la différence ! Rémunération : selon profil (diplôme, expérience) Rythme de travail : 35h du lundi au vendredi en atelier et/ou chantier (horaire jour)

Descriptif de poste

1 CHAUFFEUR/LIVREUR H/F

  • CDD/CDI

  • TEMPS PLEIN

  • Bailleul Pour une entreprise située à Bailleul, nous recherchons des profils chauffeur-livreur H/F dans le cadre de contrats CDD de remplacement à temps plein ou de CDI en fonction des besoins. Les missions : À partir de votre planning de tournée, vous sillonnez les routes depuis le site d'exploitation vers les points de livraison de nos clients. Vous leur servez quotidiennement les repas préparés. A ce titre, vous êtes un interlocuteur régulier de la clientèle, attentif à son niveau de satisfaction et à ses attentes. En toute autonomie, vous assurez le chargement de votre véhicule, son contrôle et vous veillez à sa propreté et son entretien. Vous êtes à cheval sur le respect des règles d’hygiènes (dont la chaine du froid) et de sécurité tout au long de votre journée de travail. Horaires : Horaire de nuit : 22h/ 8h du matin. Profil Vous avez en poche votre permis de conduire (B) depuis plus de 3 ans et vous bénéficiez d'une expérience similaire. Vous connaissez les règles de sécurité au travail. Vous êtes sensible à l'écoconduite. En contact direct avec la clientèle, vous avec un excellent sens du relationnel. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH. Les besoins peuvent être récurrents sur ce type de poste, nous proposons donc à l'entreprise la promotion de profil sur toute l'année. Contraintes

  • Travail la nuit (22h/8h)

  • Fatigabilité

  • Conduite professionnelle

  • Port de charges à prévoir

  • Savoir s'orienter et conduire dans la nuit en toute sécurité

  • Vision de nuit

  • Resistance physique

  • Posture assise / debout alternée Merci de transmettre un CV à jour ainsi que votre RQTH. Un conseiller reprendra contact avec vous rapidement afin d'étudier votre candidature avant transmission à l'entreprise.

Profil recherché

3 ans de permis minimum + aisance à la conduite.

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Trajet long (voiture)
  • Tolérance de travail : Nuit
  • Accès poste de travail : Port de charges
  • Accès poste de travail : Moyens perso de transport
  • Tolérance de travail : Horaires variables

Descriptif de poste

RECHERCHE UN CUISINIER (avec expérience ou formation) pour CDD de 6 mois 35h/semaine ouvrant sur un CDI Attention travail week-end et jours fériés

  • Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et la charte qualité de l'établissement,

  • Dresser les plats et envoyer le service de manière autonome,

  • Nettoyer la cuisine et le matériel en fin de service,

  • Connaitre et respecter les normes HACCP,

  • Possibilité de service en salle et bar

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Contact public
  • Tolérance d'ambiance : Chaleur ou froid

Descriptif de poste

Recherche des ouvriers polyvalent en espaces verts CDDI de 6 mois 26h/semaine renouvelable Travail sur le Calaisis principalement

Descriptif de poste

Recherche 2 commis de cuisine H/F poste basé sur Coquelles CDD de 6 mois 35h/semaine pouvant ouvrir sur CDI

Descriptif de poste

Vous réalisez du nettoyage de locaux dans des entreprises, et également des missions en blanchisserie industrielle.

Descriptif de poste

Recherche couturier(e) CDDI de 6 mois 26h/semaine Poste basé sur Guines Expérience exigée

Descriptif de poste

Recherche chauffeur livreur en blanchisserie contrat CDDI 6 mois 26h/semaine Port de charge de plus de 10kg Permis B Exigé Poste basé sur Calais/ Guines

Experience

1ère expérience

Descriptif de poste

Recherche des agents en blanchisserie et repassage contrat CDDI de 6 mois 26h/semaine Poste basé sur Calais / Guines

Experience

Pas d'expérience requise

Descriptif de poste

Vous préparerez un CAP, BEP ou BAC PRO en cuisine. MISSIONS

  • Organiser et réaliser la production de la cuisine

  • Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises dans le respect de la réglementation en vigueur et en appliquant les techniques de prévention liées à l’activité

  • Préparer, organiser et maintenir en état son poste de travail tout au long de l’activité

  • Collecter l’ensemble des informations, organiser et réaliser la production culinaire dans le respect des consignes, les règles d’hygiène et de sécurité ainsi que le temps imparti

  • Analyser et contrôler la qualité de la production

  • Dresser et participer à la distribution PROFIL

  • Vous connaissez les techniques culinaires de bases et le principe de la marche en avant

  • Vous connaissez les protocoles de nettoyages et de désinfection ainsi que les techniques de manipulation des aliments dans des conditions d’hygiène adaptées

  • Vous aimez travailler en équipe

  • Vous êtes polyvalent, organisé, curieux et passionné

Descriptif de poste

Vous préparerez un Bac Pro Cuisine ou un BTS Hôtellerie-Restauration. Poste basé dans un établissement scolaire. MISSIONS Missions principales :

  • assister le Chef de cuisine ou le Cuisinier

  • participer au fonctionnement du service de demi-pension

  • nettoyer et désinfecter la cuisine Activités principales :

  • nettoyer et désinfecter les matières premières

  • confectionner les plats (entrées, plats, desserts)

  • participer au service des repas à la ligne de self

  • veiller et participer à l’entretien et au nettoyage des locaux et des matériels COMPÉTENCES REQUISES Formation requise : 3ème achevée ou titulaire d’un CAP Connaissances requises avant l’entrée en formation : Savoir-faire :

  • connaissance du Plan de Maîtrise Alimentaire (P.M.A.)

  • établir un lien et une communication

  • apporter une information à un public jeune Savoir-être :

  • rigueur

  • réactivité/curiosité

  • disponibilité/ponctualité

  • adaptabilité

  • capacité à travailler en équipe

  • sens de l’organisation et de l’initiative Compétences qui devraient être acquises à l’issue de la formation : Savoir-faire :

  • confectionner un repas (entrée, plat, dessert) en restauration collective, le mettre en valeur

  • maîtriser les techniques de dressage, de cuisson et de remise en température

  • maîtriser et appliquer le Plan de Maîtrise Sanitaire (P.M.S) et le Plan de Maîtrise Alimentaire (P.M.A.)

  • participer à la gestion des commandes, des relations avec les fournisseurs et les stocks de produits en lien avec le Chef de cuisine

  • connaissance et application du Plan de Nettoyage et Désinfection (P.N.D.)

  • faire respecter les règles d'hygiène, de santé et de sécurité en valorisant les dimensions de nutrition, plaisir et bien-être.

  • servir au self et renseigner les personnes. Savoir-être :

  • accepter les remarques, et savoir se remettre en question

  • rapidité et efficacité

  • ponctualité

  • capacité à travailler en équipe

  • sens de l’organisation et de l’initiative Conditions spécifiques du poste de travail :

  • horaires : 35 heures par semaine, selon le rythme d’alternance

  • équipement : tenue complète de cuisinier fourni (chaussures blanches de sécurité, tablier, veste, pantalon, toque)

  • station debout prolongée, manutention de charges, exposition à la chaleur et au froid

Descriptif de poste

Vous préparerez un Bac Pro Cuisine ou un BTS Hôtellerie-Restauration. Poste basé dans un établissement scolaire. MISSIONS Missions principales :

  • assister le Chef de cuisine ou le Cuisinier

  • participer au fonctionnement du service de demi-pension

  • nettoyer et désinfecter la cuisine Activités principales :

  • nettoyer et désinfecter les matières premières

  • confectionner les plats (entrées, plats, desserts)

  • participer au service des repas à la ligne de self

  • veiller et participer à l’entretien et au nettoyage des locaux et des matériels COMPÉTENCES REQUISES Formation requise : 3ème achevée ou titulaire d’un CAP Connaissances requises avant l’entrée en formation : Savoir-faire :

  • connaissance du Plan de Maîtrise Alimentaire (P.M.A.)

  • établir un lien et une communication

  • apporter une information à un public jeune Savoir-être :

  • rigueur

  • réactivité/curiosité

  • disponibilité/ponctualité

  • adaptabilité

  • capacité à travailler en équipe

  • sens de l’organisation et de l’initiative Compétences qui devraient être acquises à l’issue de la formation : Savoir-faire :

  • confectionner un repas (entrée, plat, dessert) en restauration collective, le mettre en valeur

  • maîtriser les techniques de dressage, de cuisson et de remise en température

  • maîtriser et appliquer le Plan de Maîtrise Sanitaire (P.M.S) et le Plan de Maîtrise Alimentaire (P.M.A.)

  • participer à la gestion des commandes, des relations avec les fournisseurs et les stocks de produits en lien avec le Chef de cuisine

  • connaissance et application du Plan de Nettoyage et Désinfection (P.N.D.)

  • faire respecter les règles d'hygiène, de santé et de sécurité en valorisant les dimensions de nutrition, plaisir et bien-être.

  • servir au self et renseigner les personnes. Savoir-être :

  • accepter les remarques, et savoir se remettre en question

  • rapidité et efficacité

  • ponctualité

  • capacité à travailler en équipe

  • sens de l’organisation et de l’initiative Conditions spécifiques du poste de travail :

  • horaires : 35 heures par semaine, selon le rythme d’alternance

  • équipement : tenue complète de cuisinier fourni (chaussures blanches de sécurité, tablier, veste, pantalon, toque)

  • station debout prolongée, manutention de charges, exposition à la chaleur et au froid

Descriptif de poste

Recherche menuisier H/F CDD 35h/semaine Avoir RQTH à jour Attention port de charge Poste basé sur Calais

Descriptif de poste

1 AGENT D'ENTRETIEN DES ESPACES VERTS

  • CDD de 4/6 mois à temps plein

  • Hazebrouck Pour une entreprise adaptée située à Hazebrouck, nous recherchons des profils agent d'entretien des espaces verts. Le permis B est un plus ainsi que le fait d'avoir une 1ere expérience dans l'entretien des espaces verts. Le poste est ouvert uniquement pour aux personnes en possession d'un titre bénéficiaire de l'obligation d'emploi. Les missions du poste

  • Entretien courant des espaces verts : tonte, désherbage, taille de haie, débroussaillage, ect

  • Intervention sur divers chantiers

  • Travail en équipe Disposer des CACES ainsi que du Permis B sont de réels atout à la candidature. La personne doit être en capacité de se rendre à l'entreprise chaque matin par ses propres moyens de locomotion. Démarrage à 7h00. Une bonne condition physique est nécessaire. Les contraintes du poste

  • Port de charges

  • Gestes répétitifs

  • Bras en l'air

  • Posture debout prolongée

  • Travail en extérieur et sous intempéries Horaires du poste : Du Lundi au vendredi de 7h à 15h. Contrat CDD à temps plein pouvant déboucher sur un CDI par la suite. Pas de travail le week-end. RECRUTEMENT URGENT Merci de transmettre votre CV + RQTH à jour afin de valider votre candidature et qu'un conseiller puisse reprendre contact avec vous.

Profil recherché

-Personne disposant d'un bon savoir être, motivé, ponctuel. Une immersion professionnelle pourra être proposée au candidat avant signature du contrat pour valider le recrutement.

  • Avoir une 1ere expérience réussie en espace vert est recommandée.

  • CDD pouvant déboucher sur un CDI.

  • La possession des CACES valide est un réel atout.

Experience

Pas d'expérience requise

Conditions et aptitudes

  • Aptitudes et tolérance psy. : Travail en groupe
  • Accès poste de travail : Marche terrain accidenté
  • Mouvements ou travail répétitifs
  • Postures travail : Station debout
  • Accès poste de travail : Port de charges

Descriptif de poste

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau complexe hôtelier basé au TOUQUET (62), nous recherchons actuellement différents profils souhaitant évoluer dans tous les secteurs de l'hôtellerie-restauration. Cette offre est à destination des personnes s'orientant vers les métiers de l'entretien

  • Gouvernant(e)

  • Assistant(e) Gouvernant(e)

  • Femme de Chambre

  • Valet de Chambre

  • Équipier(-ère) polyvalent(e) Tous les postes sont prévues à temps plein (de 39 à 42 heures). Contrats CDI & CDD Saisonnier (50/50). Hébergement possible pour les candidats ne résidant pas à proximité du lieu de travail. Débutants acceptés, première expérience sur un poste similaire appréciable. Bon niveau d'anglais et bonne présentation également souhaité. Perspectives d'évolution au sein du groupe. Salaire à titre indicatif et évolutif en fonction du poste. D'autres offres à pourvoir (Réception, Service en Salle/Bar, Cuisine, Praticienne SPA, Agent de Maintenance des Bâtiments)

  • Veuillez vous référer aux annonces correspondantes si intéressé(e). Contacter votre conseiller(-ère) CAP EMPLOI pour plus d'informations.

Descriptif de poste

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau complexe hôtelier basé au TOUQUET (62), nous recherchons actuellement différents profils souhaitant évoluer dans tous les secteurs de l'hôtellerie-restauration. Cette offre est à destination des personnes s'orientant vers les métiers du service

  • Manager

  • Assistant(e) Manager

  • Assistant(e) Maître d'Hôtel

  • Responsable Plat du jour

  • Chef de Rang

  • Serveur / Serveuse

  • Chef Barman

  • Assistant(e) Chef Barman

  • Barman Tous les postes sont prévues à temps plein (de 39 à 42 heures). Contrats CDI & CDD Saisonnier (50/50). Hébergement possible pour les candidats ne résidant pas à proximité du lieu de travail. Débutants acceptés, première expérience sur un poste similaire appréciable. Bon niveau d'anglais et bonne présentation également souhaité. Perspectives d'évolution au sein du groupe. Salaire à titre indicatif et évolutif en fonction du poste. D'autres offres à pourvoir (Réception, Personnel d’Étage, Cuisine, Praticienne SPA, Agent de Maintenance des Bâtiments)

  • Veuillez vous référer aux annonces correspondantes si intéressé(e). Contacter votre conseiller(-ère) CAP EMPLOI pour plus d'informations.

Descriptif de poste

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau complexe hôtelier basé au TOUQUET (62), nous recherchons actuellement différents profils souhaitant évoluer dans tous les secteurs de l'hôtellerie-restauration. Cette offre est à destination des personnes s'orientant vers les métiers de la cuisine

  • Chef de Cuisine

  • Second de Cuisine

  • Premier Chef de Partie

  • Chef de Partie

  • Commis de Cuisine Tous les postes sont prévues à temps plein (de 39 à 42 heures). Contrats CDI & CDD Saisonnier (50/50). Hébergement possible pour les candidats ne résidant pas à proximité du lieu de travail. Débutants acceptés, première expérience sur un poste similaire appréciable. Bon niveau d'anglais et bonne présentation également souhaité. Perspectives d'évolution au sein du groupe. Salaire à titre indicatif et évolutif en fonction du poste. D'autres offres à pourvoir (Réception, Personnel d’Étage, Service en salle, Praticienne SPA, Agent de Maintenance des Bâtiments)

  • Veuillez vous référer aux annonces correspondantes si intéressé(e). Contacter votre conseiller(-ère) CAP EMPLOI pour plus d'informations.

Descriptif de poste

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau complexe hôtelier basé au TOUQUET (62), nous recherchons actuellement différents profils souhaitant évoluer dans tous les secteurs de l'hôtellerie-restauration. Cette offre est à destination des personnes s'orientant vers les métiers des soins esthétiques et corporelles

  • SPA Manager

  • Praticien / Praticienne Tous les postes sont prévues à temps plein (de 39 à 42 heures). Contrats CDI & CDD Saisonnier (50/50). Hébergement possible pour les candidats ne résidant pas à proximité du lieu de travail. Diplôme exigé. Première expérience sur un poste similaire appréciable. Bon niveau d'anglais et bonne présentation également souhaité. Perspectives d'évolution au sein du groupe. Salaire à titre indicatif et évolutif en fonction du poste. D'autres offres à pourvoir (Réception, Personnel d’Étage, Service en salle, Cuisine, Agent de Maintenance des Bâtiments)

  • Veuillez vous référer aux annonces correspondantes si intéressé(e). Contacter votre conseiller(-ère) CAP EMPLOI pour plus d'informations.

Descriptif de poste

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau complexe hôtelier basé au TOUQUET (62), nous recherchons actuellement différents profils souhaitant évoluer dans tous les secteurs de l'hôtellerie-restauration. Cette offre est à destination des personnes s'orientant vers les métiers de la maintenance

  • Responsable Technique

  • Agent Technique Tous les postes sont prévues à temps plein (de 39 à 42 heures). Contrats CDI & CDD Saisonnier (50/50). Hébergement possible pour les candidats ne résidant pas à proximité du lieu de travail. Débutants acceptés, première expérience sur un poste similaire appréciable. Bon niveau d'anglais et bonne présentation également souhaité. Perspectives d'évolution au sein du groupe. Salaire à titre indicatif et évolutif en fonction du poste. D'autres offres à pourvoir (Réception, Personnel d’Étage, Service en salle, Cuisine, Praticienne SPA)

  • Veuillez vous référer aux annonces correspondantes si intéressé(e). Contacter votre conseiller(-ère) CAP EMPLOI pour plus d'informations.

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